Denisa Crăciun

Top 2023: Salarii oferite de firmele din România la început de an

salarii 2022

La început de 2023, cele mai mari salarii au fost în București, potrivit unei platforme de recrutare online care arată topul zonelor în care firmele plătesc cel mai bine. 

În perioada ianuarie - martie 2023 au fost 2,1 milioane de aplicări la anunțurile de joburi, comparativ cu  2,08 milioane de aplicări în același interval din 2022. 

Cele mai mari salarii la început de an au fost în București, cu o medie salarială netă de 5.000 de lei, comparativ cu 4.500 de lei în 2022).

Apoi urmează județele:

  • Cluj, cu 4.800 de lei (versus 4.100 de lei în 2022);
  • Timiș (4.700 de lei vs. 4.000 în 2022);
  • Sibiu cu o medie salarială netă de 4.500 de lei. Este județul care a înregistrat cele mai mari creșteri față de anul trecut, când media salarială pe județ era de 3.500 de lei

În Brașov, Iași și Ilfov vorbim despre salarii medii nete de 4.000 de lei, cu aproximativ 15% mai mult decât la finalul lui 2022.

Apar schimbări în clasamentul județelor în care se câștigă cel mai puțin și, dacă, acum câteva luni primele locuri erau ocupate de Gorj, Vaslui, Bacău, Mehedinți și Ialomița, la începutul acestui an sunt Vrancea, Vâlcea, Galați, Suceava și, din nou, Vaslui. Pentru aceste județe, mediile salariale raportate de Salario, comparatorul de salarii al eJobs, variază între 3.000 și 3.400 de lei net, pe lună.

„Din perspectiva domeniilor, lucrurile sunt mult mai stabile, însă doar în sensul succesiunii lor în ierarhie pentru că, altfel, și aici vorbim despre creșteri salariale față de anul trecut. Cu alte cuvinte, IT-ul continuă să fie cel mai bine plătit domeniu din România, cu câștiguri medii nete de 7.020 de lei pe lună (versus 6.000 de lei în 2022)”, spune Bogdan Badea, CEO eJobs.

Cei care lucrează în project management ocupă cea de-a doua poziție, cu o medie salarială de 6.000 de lei.

  • angajații din banking câștigă, în medie, 5.500 de lei lunar (vs 4.300 în 2022);
  • cei din telecomunicații și automatizări 5.000 de lei (în creștere de la 4.200 de lei);
  • pragul de 4.500 de lei a mai fost depășit, la acest început de an, de angajații din auto / echipamente și petrol / gaze (4.800 de lei), e-commerce (4.700 de lei), marketing (4.500 de lei) sau asigurări (4.500 de lei).

„Vedem, de asemenea, o medie salarială de 5.000 de lei pentru joburile remote. Deși numărul lor în platformă este în scădere față de aceeași perioadă a anului trecut, candidații mențin un interes crescut pentru acestea și aplică în consecință, motiv pentru care ele se pot transforma într-un avantaj competitiv pentru acei angajatori care au dificultăți în a găsi suficienți candidați în piață”, explică Bogdan Badea.

Peste 550.000 de specialiști și-au introdus veniturile până în prezent în comparatorul de salarii al eJobs. Salariile acoperă peste 800 de poziții diferite, pentru 62 de domenii de activitate, atât din sectorul privat, cât și de la stat.

Parallax

Vizualizari
837
Conţinut
Parerea ta despre articol
Adauga comentariu

- Ultimele știri -

 


  Ultimele știri